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    我们厂里的状况，各位车间主任已经给大家说明过了，现在已经不像从前旱涝保收，而是和其他私营企业民营企业公平竞争。

    在这样的大环境下，我们国营大厂要养活这么多人，已经没有了竞争优势，必须要进行下岗裁员。

    而且最近出现了突发情况，导致我们厂里的流动资金链突然紧张，再不进行下岗改革，我们的场子将面临撑不下去的局面。”

    牵扯到个人利益，工人们根本不听他解释，大声吵吵嚷嚷着，把厂长办公室的门都要挤破了。

    “方厂长，你不要跟我们说那些冠冕堂皇的话，作为工人，我们为厂子付出了这么多，忽然让我们下岗失业没有饭碗，我们接受不了。”

    “你让我们下岗也可以，但每月的工资如果能发80%，那我们也接受。”

    方志宏依旧耐心解释着，“我们中国的经济体制改革已经决定了，在未来的几十年里，不光是我们厂，其他所有的国营大厂都面临着全面改革和下岗的问题，这个是回避不了的，希望你们能理解。”

    见厂长始终不松口，在下岗名单之列的职工们愈发群情激奋起来，有人指着他说，“方厂长，我觉得你这话根本就是借口。

    作为厂长，厂里遇到危机，你不第一时间解决，却想着是摔了自己职工的饭碗，好节约下工资，你有没有为我们考虑？”

    “是啊，反正厂长又不会下岗，不会为生活担忧。”

    (本章完)


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